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云南迪庆法院狠抓队伍提素质转变作风树形象

发布时间:2020-02-27 20:07:15 阅读: 来源:大班椅厂家

2014年,云南迪庆法院以锤炼高原法官“缺氧不缺精神”为内涵,进一步增强进取意识、机遇意识、责任意识,打造过硬队伍,将“反对分裂、维护稳定、促进发展”和“司法为民、公正司法”等贯穿队伍建设始终,按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求,进一步加强法院队伍思想、组织、作风、廉政和制度建设,注重法官队伍的教育培训工作,努力建设一支忠诚、为民、务实、清廉的法院队伍。

工作中,迪庆法院以增强法治信仰为目标,丰富形式、丰富载体、丰富内容,认真组织法官干警学习贯彻党的十八届四中全会精神,着力解决法院队伍坚守依法治国的责任、使命和信心问题,牢固树立社会主义法治理念,增强推进依法治州的主体意识。

以专项教育活动为载体,迪庆法院按照州委和省高院的统一部署,结合“千促”活动,结合“素质提升年”暨“良知、道德、公正、廉洁”专项教育活动,结合司法廉洁月教育活动,结合法院党风廉政建设和警示教育工作,扎实开展党的群众路线教育实践活动,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以解决法院系统“六难三案四顽症”为突破口,对教育实践活动中征求到的意见建议进行认真整改,着力解决“四风”问题,为法院工作实现新发展夯实了思想基础、群众基础。以制度建设积极推动整改落实,制定出台法官干警廉洁办案承诺制等多项规章制度,增强执行力。

同时,该院以多层培训锻炼为平台,把提高司法能力摆在队伍建设的突出位置,采取有效措施,扎实推进培训教育工作,着力提高队伍的司法能力。

一年来,组织全州法官干警参加最高法院、省高院及省州相关部门各类培训373人次,1人获最高法院表彰。继续推进干部上派下挂工作,省高院下派1名干部到州法院挂任副院长,州法院派2名业务庭室副庭长到省高院挂任庭长助理,派2名年轻审判员到基层法院锻炼,派1名科级干部到乡镇挂任副书记。年内共抽调38名法官干警参加“千名干部下基层推进幸福家园建设”活动,州县法院领导分7批共60人次到扶贫挂勾点调研,看望慰问贫困群众,帮助解决实际困难。

此外,迪庆法院以有效监督管理为重点,认真履行党风廉政建设和反腐败工作主体责任和监督责任,向各县法院反馈司法巡查情况,专项督促落实整改措施。以贯彻落实“八项规定”、“云南省法院工作人员八小时以外行为禁令”等铁规禁令为抓手,有效延伸监督管理的范围,纯净法官干警生活圈、交际圈。

通过扎实的工作举措,法院队伍作风建设进一步好转,政治意识、责任意识、担当意识进一步增强,公司司法、为民司法能力进一步提高,审判执行工作持续向好,人民满意度和司法公信力进一步提升,法官干警多年保持“零违纪”。

云南网记者 杨之辉 通讯员 赵云川

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